职位描述
岗位职责：
1、协助部门经理完成招聘计划；
2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；
3、办理劳动关系中相关手续（入职，转正，调动，离职）；
4、对新入职员工进行入职培训；
5、协助部门经理组织各类全员培训；
6、组织公司各类资质证书报名、考试、继续再教育事宜；
7、考勤统计；
8、档案管理；
9、领导交办的其他事情。
任职资格：
1、大专以上学历，人力资源、行政管理等相关专业；
2、至少一年以上人力资源等相关工作经验；
3、熟练使用办公软件；熟悉人力资源系统以及了解劳动合同法及相关人事政策法规的优先考
上班地点
工作地址：玉林市宏进农批市场４区６栋２１－２２号 查看上班路线
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