-
带领员工认真做好餐前准备，确保服务，菜品指导及评估下属的工作质量，做好门店营运和开关店工作，负责与顾客进行良好沟通，维护客户关系，负责员工的培训工作，负责门检查工作人员的餐前准备工作是否完整，负责人员作好每位员工的考勤排休工作，严格把关不徇私情
-
要求： 38岁以下，2年以上管理经验，餐饮管理优先，薪资待遇可先详谈
-
岗位职责：1.带领员工认真做好餐前准备，确保质量标准；2.正式开餐后，督导服务员认真做好服务工作并亲自参加带头领导服务工作；3.及时跟踪.检查台面，对不合格的地方进行指正.改正；4.及时对餐台上菜速度.情况了解，及时催菜；5.餐后组织服务员及时清台，整理好餐厅桌椅卫生，保持餐厅整洁和环境良好；6.督导服务员认真落实总公司与部门规章制度；7.搞好本班组与其他班组的协调；8.做好班组员工考勤.培训工作。 3500-4000 要有责任心
-
1，负责店面日常管理， 2，顾客投诉处理， 3，人员培训管理。 4，负责每天采购成本做账。
-
有湘菜餐厅炒锅五年以上工作经验
-
迎接贵宾 点单 传菜 简单粗暴
-
迎接贵宾 点单 传菜 简单粗暴
-
主要负责点菜开单，客人用餐期间的需求 职位招聘2人
-
工作内容：对餐饮店日常经营管理，协助公司培养新店长，开发新店。 收入代遇：固定工资+门店分红，负责的店越多收入越高。 期待你的加入，来了就是自己人。 职位招聘2-4人
-
公司提供良好的发展空间：门店投资人--餐饮督导等。 有意者请电话联系或者到店内面试。 职位招聘2-3人
-
工作时间：每天6~8小时工作制，具体视个人情况而定。 主要工作：负责餐厅餐品制作出品等工作，生熟手均可公司统一负责培训。 要求：年龄18~50岁有服务意识，有上进心，学习能力强，服从工作安排。 薪资代遇：基本工资+提成+绩效奖励+全勤+岗位补贴。每月20日发工资。 社保：做满6个月的员工可店出费用买社保。 公司提供良好的发展空间：组长--店长--门店合伙人--区域合伙人 有意者请电话联系或者到店内面试。
-
负责外卖水吧工作。 熟悉博白县城。 （只招能做3个月以上的）
-
9．根据标准和要求，规范餐桌，装饰餐厅，了解预订和餐饮信息。 10．按照餐厅的服务标准和程序，在迎宾、点餐、巡检、取餐、结账、送餐等各个环节细致周到地为客人提供服务。
-
要求要细心，耐心，有上进心，勤奋，努力，有责任心，团队精神，好学，后厨学徒主要负责在厨房中协助厨师完成各种任务，包括切菜、烹饪、洗菜、传菜以及对厨房的整理等。在一定时间后，厨师会根据学徒的聪明程度教他们基本的炒菜技巧，之后会逐渐教授更多技能。学徒需要多听、多看、多学、多做，以便更快地掌握厨师技能。后厨学徒岗位职责包括保证食品质量、严格遵守作息时间、执行《食品卫生法》、维护厨房器具等，有后厨经验，稳定性强者优先考虑，包吃，包住。
-
店长要求: 1、具备一定的专业知识和较强的销售技巧，能够独立的培训员工，帮助员工成长。 2、情绪控制能力，不得因为自己的个人事情影响工作上的决定，造成工作上的影响。 3、良好的沟通协调能力，能通过沟通让员工很好的履行自己的职责，避免发生工作上的冲突，能及时准确的把公司的决定有效的传达给员工，能及时准确的分析店内状况并与业务人员进行有效的沟通。 4、高昂的工作热情，善于赞美激励员工，调动员工的工作情绪。 5、较强的学习总结能力，热爱学习，追求进步，善于总结工作方法和得失，并能及时有效与员工分享。 6、独立工作能力，要求能独立地进行思考店内存在的各种问题并在权职范围内作出有效决策，独立...
-
管理整个酒店事务（餐饮丶客房丶娱乐）有相关工作5年以上经验，责任心强
-
主要负责凉菜和饮料，小吃类的食品
-
每日工作杀鱼，杀蛙。切酸菜萝卜，工作简单，需求要对工作负责有责任心和当担，做事不计较，月薪2600月休四天，节假日加一天休息，公司有全勤奖，绩效奖，工龄奖，晋升空间大，欢迎各位朋友来面试。
约 18 个岗位
用APP更方便
扫码下载桂聘APP
在线聊，入职快
